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Samedi 25 mai 2013

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Egalité professionnelle

La situation de l’emploi reste caractérisée par des inégalités entre femmes et hommes : taux de chômage des femmes plus élevé, écart de rémunération, accès plus difficile aux postes de décision, concentration dans un nombre restreint de professions, prise en charge de la vie familiale pesant essentiellement sur les femmes.

Formation, emploi, inégalités professionnelles : faits et chiffres
19 août 2012 - Auteur(e) : Yveline Nicolas
Malgré des avancées importantes à partir des années 60, la situation situation de l’emploi reste caractérisée par des clivages de genre et des inégalités : taux de chômage des femmes plus élevé, écart de (...)
Ressources web, guides pratiques, bibliographie, organismes
20 janvier 2013 - Auteur(e) : Yveline Nicolas
Documents d’information, guides pratiques Nouveau : le ministère des Droits des femmes a ouvert un site web sur l’égalité professionnelle, qui fournit des ressources pour les entreprises, en (...)
Cadres juridiques de l’égalité professionnelle et salariale
26 août 2012
Au niveau international Dès le début de siècle, l’égalité de rémunération est reconnu. Le Traité de Versailles adopté le 28 juin 1919, ratifié le 12 octobre 1919 par la France – Partie XIII : création de (...)
Précarité des femmes sur le marché du travail / Evaluation de la valeur du travail féminin
25 août 2012
Ces auditions par la Délégation aux droits des femmes du Sénat, de deux économistes, Hélène Périvier, sur le traitement différencié des femmes et des hommes sur le marché du travail, et Rachel Silvera, (...)
Le Label Egalité Professionnelle
10 juin 2009
Créé en 2005 sous l’impulsion de Nicole Ameline, alors ministre de la Parité et de l’Egalité professionnelle, le Label Egalité Professionnelle distingue des organismes (groupes, grandes entreprises, (...)
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