► Je respecte le droit du travail ; je me forme, j’informe de leurs droits les salariées, stagiaires, bénévoles…
→ J’encourage le dialogue social, le syndicalisme, la participation, la formation | J’ai une grille de salaire la plus équitable possible
→ Je favorise l’égalité professionnelle, en particulier l’égalité femmes-hommes, la formation continue, l’adaptation, la valorisation des acquis de l’expérience (VAE)
→ Je rémunère et j’encadre correctement les stagiaires ! je les aide, ainsi que les bénévoles, à acquérir compétences et expériences
→ Je ne participe pas à la tendance à la baisse des petits salaires ; ce n’est pas parce que les emplois aidés le sont sur la base du SMIC que je fixe ce salaire plancher…

► Je résiste à la pression extérieure pour une augmentation constante du rythme et des exigences de productivité. J’en discute avec mes partenaires
→ Je mets en place des mécanismes de prévention et de médiation au sujet du harcèlement, des incivilités, pour prévenir et résoudre les conflits de pouvoir
→ Je me forme à la résolution non-violente des conflits
→ Je facilite le militantisme, le bénévolat, les congés sabbatiques, solidaires.

► J’innove pour la conciliation de la vie professionnelle/vie privée ; je favorise les congés parentaux, les aménagements d’horaires pour les femmes et les hommes, les échanges de fonctions et de temps entre les personnes
→ Je soutiens les personnes prêtes au changement, notamment les hommes qui refusent une promotion, un poste d’autorité, qui ont envie de passer du temps avec leurs enfants.

► Je favorise l’instauration d’une culture du développement durable, allant dans le sens du respect de l’environnement et des personnes : coopération plutôt que compétition. Des aménagements facilitent les rencontres, les échanges informels, la convivialité.

► Je veille à la santé : je lutte contre le bruit, les allergènes sur le lieu de travail ; je veille aux pauses de ceux-celles qui sont devant leur écran ; la pharmacie offre le choix pour des produits naturels : huiles essentielles, homéopathie…
→ J’informe sur les dispositifs légaux et mets à disposition le Plan santé au travail, le Plan environnement santé…
→ Je mets aux normes l’installation électrique pour un éclairage agréable
→ Je vitamine l’organisation ! Par exemple, en mettant à disposition une corbeille de fruits de saison.